Cela fait des mois que nous sommes à la recherché de collègue (h/f).
Je travaille dans une société de construction au niveau du service salaire des ouvriers.
Ma journée, je la passe sur le ou les chantiers qui me sont attribués. Ma fonction est surtout administrative. (Classements des documents, des plans, vérification des documents des ouvriers qui sont en sous-traitances, déclaration des sous-traitants, paiement des salaires 2 fois par mois…)
Un job qui n’a pas de monotonie car tous les jours sont différents.
Mais il ne faut pas avoir peur du froid, de la pluie, du gel, du vent, du soleil, de la chaleur.
Un chantier n’est pas un lieu propres, il y a poussières en tous genre, de la boue quand il pleut, des odeurs pas très naturel. Il faut faire attention à tous.
De plus pour le brushing ce n’est pas gagné avec le casque de sécurité. Question vêtement c’est pantalon car les petites robes ou jupes ben faut oublier, un chantier est un monde avant tout d’hommes, niveau chaussures fini les ballerines ou chaussures cher à talons. Là c’est bottine de sécurité.
Les lieux de travail ce n’est pas toujours super confort non plus. Mais avec le temps on si fait et on fait de sont mieux pour s’y sentir bien.

Hier, une collègue (engagé depuis 1 mois mais qui était intérimaire depuis fin janvier) a donnée sa démission.
Il faut dire que ce n’est pas donner à tout le monde non plus
(Moi, si je n’avais pas mes parents pour s’occuper de mon fils je n’aurais jamais pris ce poste il y a 10 ans). Il faut savoir qu’il est préférable d’habiter des les alentours de Bruxelles car en général les chantiers ne sont jamais près de chez soi et encore moi près du siège sociale. Les chantiers sont sur la Belgique entière. De plus il faut être sur le chantier pour +/- 7h00 du matin. On sait quand on commence la journée  mais pas toujours quand on la fini.
Les heures de travaille sont de 7h00 à 15h30 – avec 10 minutes de pause à 9h et 20 minutes de pause à 12h rythme que les ouvriers suivent les employés cela varie.  Nous avons 20 jours de congés annuels - 14 jours sont retenus pour les 3 semaines de fermeture pendant le mois de juillet – 6 jours sont à prendre  au choix courant de l’année. Comme on travail 40h semaine on à droit a des repos compensatoire (13 jours) qui sont définit par la direction => le luxe d’avoir de long weekend.

On a tous un GSM de société avec un crédit d’appel de +/- 80€ mois, un véhicule (Peugeot Tepee) avec assurance et carte mazout. Véhicule que l’on peut utilisée pour son privé tout au long de l’année. Quand on part en vacances à l’étranger la consommation de mazout est à nos frais. Mais tant que l’on est en Belgique c’est au frais de la société. La société à 2 appartements à la côte belge et elle les proposent à la location (à choisir) par semaines au prix de 60€ la semaine. Appartement 3 chambres – 1 salle de bain – 1 salle de douche – cuisine – living – vue sur la mer – au 4éme ou 6éme étage – garage.

Voici l’offre. http://www.adecco.be/candidats/assistant-de-chantier-bilingue-fr-nl--388859.html